Bí quyết ứng tuyển và làm việc tại Vietcombank mới nhất 2020

Nói đến 4 “ông lớn” ngân hàng nhà nước, không còn không nhắc đến Ngân hàng ngoại thương Việt Nam (Vietcombank). Với mô hình tổng gia sản lên tới 615.575 tỷ đồng (tính đến 30/9/2015), Vietcombank luôn khẳng định vị thế của chính mình trong giới bank – kinh tế.

Tuy nhiên, chẳng phải ai cũng hiểu được đằng sau khối gia sản kếch xù ấy, đội ngũ nhân viên Vietcombank vận hành & làm việc như thế nào. Hôm nay, Hoc11.vn sẽ cùng bạn mày mò về công đoạn thi tuyển & thao tác tại Vietcombank.

Giới thiệu chung

Ngân hàng Ngoại yêu đương Viet Nam trước đó, nay là bank TMCP Ngoại thương VN (Vietcombank) được thành lập và bắt đầu đi vào hoạt động ngày 01/4/1963 với tổ chức tiền thân là Cục Ngoại hối (trực thuộc bank Nhà nước Việt Nam). Là ngân hàng Thương Mại nhà nước trước tiên được Chính phủ chọn thực hiện thí điểm cổ phần hoá, Vietcombank chính thức vận động với nhân cách là 1 trong ngân hàng dịch vụ thương mại cổ phần vào ngày 02/6/2008 sau khoản thời gian triển khai thành công kế hoạch cổ phần hóa trải qua việc phát hành cổ phiếu lần đầu ra công chúng.

Là 1 ngân hàng chuyên doanh phục vụ kinh tế đối ngoại, Vietcombank ngày nay đã trở thành một ngân hàng đa chức năng, vận động đa lĩnh vực, cung cấp cho doanh nghiệp toàn vẹn những dịch vụ tài chính hàng đầu trong ngành nghề Thương mại dịch vụ quốc tế; trong các vận động cổ điển như kinh doanh vốn, huy động vốn, tín dụng, tài trợ dự án… cũng giống như mảng dịch vụ ngân hàng hiện đại: kinh doanh ngoại tệ và các công vụ phái sinh, dịch vụ thẻ, bank điện tử…

Vietcombank hiện là 1 bank Thương Mại lớn nhất Việt Nam với trên 15.000 cán bộ nhân viên, hơn 500 Chi nhánh/Phòng Giao dịch/Văn phòng đại diện/Đơn vị thành viên trong & ngoài nước, gồm Trụ sở chính tại thủ đô, 101 chi nhánh và 395 phòng đơn hàng bên trên cả nước, 03 doanh nghiệp con tại VN, 01 công sở đại diện tại Singapore, 01 công sở đại diện tại Thành Phố Hồ Chí Minh, 02 doanh nghiệp con tại quốc tế and 04 công ty liên doanh, liên kết. Ngoài ra, Vietcombank còn phát hành một nền móng ngân hàng tự động với hơn 2.407 máy ATM and trên 43.000 tổ chức chấp nhận Thẻ bên trên cả nước. Hoạt động ngân hàng còn được cung cấp bởi online lưới hơn 1.726 bank đại lý tại 158 tổ quốc & vùng lãnh thổ trên quả đât.

Với bề dày vận động & đội ngũ cán bộ có khả năng, nhạy bén với nơi mua bán hiện đại, mang tính chất hội nhập cao, Vietcombank luôn là sự việc lựa chọn hàng đầu của những tập đoàn lớn, những công ty to và của đông đảo khách hàng một mình.

• Trụ sở chính: 198 Trần Quang Khải, Hoàn Kiếm, Hà Thành.
• Các doanh nghiệp thành viên:

Công ty Cho thuê Tài chính NHTMCPNTVN

Công ty TNHH Chứng khoán NHTMCP Ngoại thương Việt Nam – VCBS

Công ty liên doanh Quản lý Quỹ đầu tư Chứng khoán Vietcombank

Thi tuyển vào Vietcombank

Vietcombank thường tuyển dụng nhiều địa điểm hàng năm, mùa tuyển nhân viên xoàng xĩnh vào khoảng tháng 3 hoặc tháng 7.

Với vị thế and độ “khủng” của bản thân, Vietcombank cũng khá nổi tiếng với độ “khó nhằn” của đề thi tuyển sau đây. ngay cả vòng hồ sơ, Vietcombank cũng khá được biết đến là nhà tuyển dụng khó tính với từng bước chọn tỉ mỉ & nguyên tắc. Vậy làm sao để đoạt được được ông to luôn tham vọng các ứng viên mục tiêu này? Hãy cùng cv.com.vn tò mò quy trình thi tuyển cũng như kinh nghiệm giành lấy vị trí thao tác tại Vietcombank. Phần tiếp sau đây sẽ tổng hợp nội dung liên quan đến kì thi tuyển năm 2020.

Vòng 1: Nộp hồ sơ tuyển nhân viên

Để chiếm được cơ hội làm việc tại Vietcombank; trước hết ứng viên cần scan những sách vở sau để tạo & nộp hồ sơ trực tuyến:

• Sơ yếu lý lịch tự thuật khai trong giai đoạn 06 tháng gần nhất có chứng nhận của cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
• Bản sao các văn bằng và bảng điểm (không cần công chứng/chứng thực);
• Bản sao chứng chỉ ngoại ngữ, tin học (không cần công chứng/chứng thực);
• Giấy chứng nhận sức khoẻ trong time 6 tháng gần nhất;
• 02 hình 4×6 (chụp trong vòng 06 tháng Tính đến thời điểm nộp hồ sơ)

Dường như, ứng viên phải bổ sung toàn diện hồ sơ phiên bản giấy có công chứng/chứng thực khi VCB yêu cầu; hoặc khi có báo cáo ứng viên được vào vòng phỏng vấn tuyển nhân viên. Tuỳ thuộc vị trí tính chất sẽ có được yêu cầu bổ sung cập nhật thêm các hồ sơ không giống.

Cơ chế nhận hồ sơ duy nhất là online. Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp and nhìn thấy thông tin tuyển nhân viên chi tiết bên trên web Vietcombank, mục tuyển dụng.

Tuy mỗi địa điểm tuyển dụng đều phải có thời hạn nộp hồ sơ nhưng bạn nên để ý nộp càng sớm càng cao. Nhiều chi nhánh của Vietcombank k giới hạn số lượng hồ sơ nhận được; cho nên những ứng viên nộp sớm sẽ có không ít thời cơ đc dự tuyển vào đúng địa điểm và đúng đơn vị. Trong trường hợp ứng viên nộp muộn; chi nhánh đủ nội lực không đồng ý nhận hồ sơ hoặc chuyển hồ sơ quý phái vị trí không giống. Có không ít tình huống nộp dự tuyển vị trí Cán bộ khách hàng bị chuyển hẳn qua Kế toán hay đơn hàng viên; Kiểm ngân hoặc ngược lại; kéo đến sự phiền toái and gian nan khi ôn tập để triển khai những bài kiểm tra ở vòng sau.

Để có thể gây tuyệt hảo giỏi với các nhà phỏng vấn Vietcombank; hãy khai mạc với phiên bản CV chuyên nghiệp. Được biết đến là những nhà phỏng vấn “khó tính” bậc nhất; bạn đừng bỏ lỡ cơ hội của chính bản thân mình chỉ vì không biết thuyết trình CV làm sao cho khoa học.

Bình thường, sớm nhất sau 02 tuần từ thời điểm hết hạn nhận hồ sơ; Vietcombank sẽ đơn vị thi viết.

Vòng 2: Kiểm tra kiến thức

Vòng kiểm tra kiến thức của Vietcombank có hai phần:

• Kiểm tra Nghiệp vụ & IQ: nội dung quay quanh những hiểu biết phổ biến & kiến thức tài chính vi mô/vĩ mô
• Kiểm tra Tiếng Anh: Kiểm tra khả năng tiếng Anh của ứng viên nhằm mục đích đáp ứng nhu cầu quá trình của Vietcombank

Kiểm tra nghiệp vụ

Bài thi nghiệp vụ Tín dụng/ giao dịch viên/ Ngân quỹ/ Tin học sẽ có được 45 – 50 câu trắc nghiệm trong 60 phút. Trong phần này ứng viên phải replay các thắc mắc về kiến thức kinh tế tài chính mô hình lớn liên hiệp với câu hỏi nghiệp vụ liên quan đến luật; tương tự như những hiểu biết về cống phẩm and dịch vụ do Vietcombank cung cấp. Một vài thắc mắc về hiểu biết chung cũng được phù hợp phần này.

Tuy nhiên vẫn có xác suất thấp về thắc mắc tự luận giải dạng phát biểu cảm nghĩ hoặc một bài tập thực tế nhỏ; cho nên bạn luôn luôn cần lưu ý để không biến thành bối rối trước những tình huống bất thần Trong khi sử dụng bài thi. Phần trắc nghiệm của VCB đòi hỏi tìm hiểu để lựa chọn đáp án nhưng cũng có khá nhiều thắc mắc bẫy; yên cầu ứng viên phải đọc kĩ đề bài để đưa ra chọn phù hợp nhất.

Bài thi Tiếng Anh

Tất cả các ứng viên thi tuyển vào Vietcombank đều phải làm bài thi Anh Văn trừ các trí Ngân quỹ. Có 2 dạng đề chính:

• Dạng đề 1: 60 câu lựa chọn từ đúng nhất / 60 phút
• Dạng đề 2: 45 câu chọn từ đúng nhất + 1 bài reading / 60 phút

Rất nhiều sỹ tử đánh giá đề thi tiếng Anh của Vietcombank khó nên để đủ nội lực đoạt được phần này; bạn cần ôn luyện mỗi ngày & bảo vệ vốn từ của bản thân ở mức nhiều chủng loại. Bạn cũng có thể đọc qua đề thi của những năm trước; luyện thử nhìn thấy mình vừa mới ở cấp độ nào và sắp xếp cách thức học tập phù hợp. Xem xét rằng dạng đề thi có thể thay đổi qua các mùa tuyển dụng; bạn cần xem xét liên tục cải tiến thông tin mới nhất về đề thi and văn hóa cần ôn tập.

Vòng 3: Phỏng vấn trực tiếp.

Dây là vòng cuối cùng trước lúc ứng viên hoàn tất công đoạn thi tuyển vào Vietcombank. Để vượt qua vòng này and giành thời cơ thao tác làm việc tại Vietcombank; ứng viên có thể phỏng vấn 2 lần nếu ứng tuyển địa điểm cấp chi nhánh trở lên.

Trong khoảng này, như các ngân hàng khác; Vietcombank tầm thường đề ra các câu hỏi đa dạng; chia làm nhiều mảng để check đồng thời kiến thức – thái độ – kĩ năng của ứng viên giống như sau:

Câu hỏi	Nội dung
Câu hỏi thường gặp với tất cả vị trí	Phần này chủ chốt hỏi về bản thân ứng viên và nguyên do ứng viên lựa chọn địa điểm này. Một số người cũng có thể được đặt câu hỏi thêm không hề ít về công việc đã từng phụ trách trong quá khứ.
Hiểu biết về Ngân hàng	Những câu hỏi về đặc điểm; vật phẩm and dịch vụ của Vietcombank sẽ được hỏi trong phần này. mục đích chính là để rà soát mức độ quan tâm; tò mò về ngành mình ý định thao tác của ứng viên.
Câu hỏi tình huống	Không tồn tại quy chuẩn gì chung cho những câu hỏi này tuy nhiên; qua phần thể hiện của ứng viên; nhà tuyển dụng đủ sức hiểu thêm về kiểu cách ứng xử; giải quyết chủ đề của những ứng viên trong từng tình huống có linh động hay là không.
Câu hỏi thuộc lĩnh vực kinh tế – xã hội	Nội dung trong phần này liên quan đến văn hóa không gian and tài chính cập nhật từng ngày. Ứng viên phải liên tục lướt web đọc báo tương tự như nhìn thấy thời sự để tích lũy văn hóa and hiểu biết; khi đó vòng này không thể là trở kinh.
Câu hỏi nghiệp vụ	Tùy vào từng địa điểm mà câu hỏi nghiệp vụ sẽ khác nhau; nhưng sẽ chủ quản hỏi về mức độ hiểu biết; và những thắc mắc tình huống xử sự so với mỗi địa điểm.

Môi trường làm việc tại Vietcombank

Luôn đào bới những hợp lý mực nước ngoài trong hoạt động; Vietcombank liên tiếp được các tổ chức uy tín bên trên trái đất đánh giá là “Ngân hàng tốt nhất Việt Nam”. Vietcombank cũng là ngân hàng đầu tiên; và duy nhất của Viet Nam có mặt trong Top 500 bank bậc nhất nhân loại theo thành tựu bình chọn do báo chí The Banker báo cáo.

Những đồng nghiệp thông minh, năng động và sáng tạo

Bạn sẽ có niềm vui and động lực trong những công việc với cùng 1 nơi đc tạo cho bởi các người cộng sự sáng suốt, năng động. Môi trường đó sẽ giúp đỡ bạn k xong sáng tạo; không chấm dứt giao lưu và học hỏi để nâng cao giá trị bản thân. Hoàn cảnh đó cũng giúp cho bạn linh động hơn; and luôn sẵn sàng trước các sự thay đổi liên tục của xã hội.

“Tâm & Tầm”

Vietcombank là 1 con tàu to vừa mới giương cánh buồm to ra khơi; con tàu đó luôn luôn liên tục vượt qua mọi khó khăn; thách thức; bất định để cập bến các mốc thắng lợi càng ngày càng lớn. Con thuyền Vietcombank đã băng băng trên biển lớn dưới sự “lèo lái” của các người thuyền trưởng tài năng; mạnh mẽ và tự tin và lạc quan. “Tâm and Tầm” là các thứ các bạn sẽ cảm nhận rất rõ khi được gia công việc; được đon đả & phát triển dưới sự chỉ huy của những mới điều khiển của Vietcombank.

Sự quý trọng con người

Khi thao tác tại Vietcombank; các bạn sẽ hiểu rằng loài người luôn luôn là gia tài quý báu nhất của đơn vị. Nguồn nhân lực là một trong gốc lực đc ưu ái hàng đầu trong mọi ngành đầu tư chi tiêu & phát hành ngân hàng.

• Vietcombank luôn thực hiện các chế độ đãi ngộ lôi cuốn nhân tài; tạo mức độ cạnh tranh lành mạnh; tạo nên sự lôi cuốn và khác biệt khích lệ những đóng góp hữu dụng của từng một mình so với thành công của bank.
• Vietcombank luôn luôn thực hiện những chương trình coaching nâng cấp chuyên môn; nghiệp vụ; khả năng mềm và tài năng quản lý. Với công ty chúng tôi, những nhân loại đc rèn luyện và huấn luyện xuất sắc sẽ đóng góp phần làm cho một tổ chức vững mạnh.

Chế độ lương thưởng và các vấn đề khác

Hình thức lương thưởng

Vietcombank được đánh giá là có hiệu suất làm việc giỏi nhất; trung bình mỗi cán bộ, nhân viên làm nên khoảng 600 triệu đồng doanh số trong năm 2016. Giống như thường lệ, dẫn đầu về doanh số trong hệ thống ngân hàng 2016 là khối bank dịch vụ thương mại quốc doanh với 4 ông lớn: Vietcombank; VietinBank; BIDV and Agribank.

Năm 2016, lợi nhuận sau thuế hợp nhất của Vietcombank là 8.500 tỷ đồng. Trong các những bank Thương mại dịch vụ quốc doanh; Vietcombank có số nhân sự thấp nhất (hơn 14.000 nhân viên); và hiệu quả thao tác làm việc của cán bộ, nhân viên tối đa nền tảng.

Như vậy, trung bình mỗi nhân viên của Vietcombank trong năm qua tạo nên sự khoảng 600 triệu đ lợi nhuận; tức khoảng 50 triệu đồng/tháng. Đây cũng chính là nguyên do khiến nhân viên Vietcombank có mức lương; thưởng tốt nhất bên trên thị trường ngân hàng bây giờ. Bên cạnh đó, mỗi vị trí lại có mức lương không giống nhau and nhờ vào cấp độ đóng góp của nhân sự với ngân hàng; vì thế sự chênh lệch mức lương là điều không thể tránh khỏi.

Mặt trái khi làm việc tại Vietcombank

Đã có khá nhiều feedback về mức độ quá trình “quá tải”; hay những giận dữ liên quan đến việc nhận “con ông cháu cha” vào Vietcombank. Tuy không biết được đúng đắn thực hư vấn đề này vì gốc tin không chính thống; chúng ta vẫn nên Nhìn thẳng vào các tiêu cực đủ nội lực xảy ra ở ngân hàng. Điều quan trọng là bạn biểu lộ bản thân như thế nào và biết hướng dẫn hội đàm quyền lợi chuẩn khi thao tác sau đây.

Kết luận: môi trường thao tác làm việc tại Vietcombank vẫn luôn là mơ ước với đa số chúng ta trẻ đam mê lĩnh vực kinh tế – ngân hàng. Tuy quy trình thi tuyển vào Vietcombank là một thử thách “khó nhằn”; yên cầu Các bạn cần nắm vững kiến thức & bản lĩnh để đoạt được chúng; đoạt được nhà tuyển dụng ngay từ trên đầu với cùng 1 phiên bản CV ấn tượng được xem là bước đệm hoàn hảo cho thời cơ việc sử dụng của khách hàng.

Bài viết thống kê & đọc qua từ không ít gốc bên trên internet; có thể còn nhiều thiếu sót; rất mong nhận được thêm thông tin góp ý, chia sẻ của các bạn để bổ sung cập nhật cho các hiểu biết về ngân hàng Thương Mại cổ phần Ngoại thương Viet Nam. Mong rằng post sẽ giúp cho bạn hiểu hơn về công đoạn thi tuyển cũng tương tự hoàn cảnh thao tác tại Vietcombank.

Nguồn: Topcv